Cerca de 30 adolescentes em situação de vulnerabilidade social estão recebendo qualificação técnica e passarão a ter vínculo empregatício com a Vale por meio do programa Jovem Aprendiz, em parceria com o Senai.
O objetivo do programa é promover a qualificação profissional de jovens em situação de vulnerabilidade e contribuir para a construção de um futuro melhor para eles e para a comunidade.
A primeira turma, com aproximadamente 15 pessoas, é formada por adolescentes com histórico de trabalho infantil. Eles foram indicados pela Superintendência Regional do Trabalho do Espírito Santo, que desenvolve o mesmo projeto com outras empresas. Eles farão o curso de Eletricista de Manutenção.
A segunda turma, com 15 integrantes, é voltada para jovens que cumprem medidas socioeducativas em regime fechado. Eles estão fazendo o curso de Programador na Unidade de Internação Socioeducativa de Cariacica. A iniciativa é realizada em parceria com o Ministério Público do Trabalho.
De acordo com a gerente-geral de Aprendizagem Técnico Operacional da Vale, Cinara Uliana, por meio do programa, a empresa deseja contribuir para a formação dos jovens aprendizes, gerando impacto positivo na sociedade.
“Acredito no potencial transformador do programa. Cada jovem aprendiz receberá qualificação profissional e terá contato com um ambiente de aprendizagem que os incentivará a reescrever a própria história”, diz.
Durante o programa, os participantes precisam estar matriculados no ensino regular e os cursos são oferecidos no contraturno. Eles receberão remuneração e benefícios, como plano de saúde, vale-alimentação, atendimento psicossocial, entre outros.
